Pravidlá hodnotení a recenzií
1. Účel hodnotení
Hodnotenia pomáhajú zvyšovať dôveru medzi uchádzačmi a prevádzkami na platforme GastroJobs Slovensko.
2. Kto môže hodnotiť
Hodnotenie možno pridať iba po reálnej dohode, potvrdenom pohovore, spolupráci alebo inom relevantnom kontakte sprostredkovanom cez platformu.
Anonymní návštevníci a používatelia bez reálneho vzťahu k druhej strane nemôžu pridávať hodnotenia.
3. Pravidlá obsahu hodnotení
Hodnotenie musí byť:
- pravdivé,
- vecné,
- založené na reálnej skúsenosti,
- slušné,
- bez urážok a diskriminácie.
Zakázané sú hodnotenia:
- nepravdivé,
- vydieračské,
- pomstychtivé,
- obsahujúce osobné útoky,
- obsahujúce citlivé osobné údaje,
- zverejňujúce súkromnú komunikáciu bez súhlasu,
- porušujúce práva tretích osôb.
4. Moderovanie hodnotení
Prevádzkovateľ môže hodnotenie skryť, upraviť alebo odstrániť, ak porušuje tieto pravidlá alebo právne predpisy.
Používateľ môže hodnotenie nahlásiť.
5. Žiadna garancia hodnotenia
Prevádzkovateľ negarantuje pravdivosť každého hodnotenia, ale môže používať technické a organizačné opatrenia na zníženie zneužívania.
6. Právo na reakciu
Ak to platforma umožňuje, hodnotená strana môže na hodnotenie reagovať alebo požiadať o jeho preverenie.